Admonición es un término que se refiere a una amonestación o reconvención dirigida a corregir o prevenir comportamientos inadecuados.
Esta acción suele ser realizada por una persona con autoridad o experiencia, con la intención de aconsejar o señalar errores.
La admonición busca guiar hacia una mejora en la conducta o decisiones futuras, ya sea de forma constructiva o crítica, dependiendo del tono y la severidad con la que se exprese.
En esta acepción, "admonición" se refiere a un acto de advertencia o consejo dado con firmeza pero con intención constructiva, usualmente por una persona de autoridad o experiencia hacia otra que ha cometido un error o está en riesgo de hacerlo.
La finalidad de la admonición es corregir o prevenir comportamientos inadecuados, guiando hacia una mejora en la conducta o decisiones futuras.
Ejemplos de uso: "El profesor hizo una admonición al estudiante por su constante tardanza, recordándole la importancia de la puntualidad".
"Recibí una admonición de mi mentor después de tomar una decisión apresurada en el proyecto, lo cual me ayudó a reflexionar sobre mis acciones".
En este contexto, "admonición" se utiliza para describir una reprimenda más severa o crítica que busca señalar un error o falta grave.
A diferencia de la amonestación, que puede tener un tono más consejero, la reconvención implica un reproche más directo y muchas veces se realiza en un tono más duro o serio.
La intención sigue siendo correctiva, pero el énfasis está en la gravedad del error cometido y en la necesidad de asumir responsabilidad y cambiar de comportamiento.
Ejemplos de uso: "La admonición pública que recibió el político por parte del juez actuó como una reconvención ante sus acciones indebidas".
"Después de repetidos errores, el director dio una admonición severa al equipo, funcionando como una reconvención para mejorar su desempeño".
Segundo diccionario: admonición
Origen de la palabra: (del latín admonitio, -onis.)
