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Preguntas de los visitantes
Excedencia: más información sobre la excedencia laboral
Nombre: Sofía - Fecha: 10/08/2023
¡Hola! ¿Podrían proporcionarme más detalles acerca de la excedencia laboral? Me gustaría conocer cuál es su significado y cuáles son las normativas que la regulan. ¡Gracias!
Respuesta
La palabra "excedencia" se refiere a la situación en la que una persona deja de ejercer su actividad laboral de forma temporal, manteniendo su vínculo con la empresa o institución en la que trabaja. Durante este periodo, el empleado no recibe salario ni tiene la obligación de cumplir con sus funciones laborales.
La excedencia puede ser voluntaria, cuando el trabajador solicita la suspensión de su contrato por motivos personales o profesionales, como estudiar, cuidar de un familiar o emprender un proyecto propio. También puede ser forzosa, cuando la empresa decide suspender temporalmente al empleado debido a causas económicas o de reestructuración.
Durante la excedencia, el empleado tiene derecho a conservar su puesto de trabajo, aunque puede haber ciertas limitaciones en cuanto a su duración y a la posibilidad de ocupar un puesto similar al regresar. Además, es importante destacar que durante la excedencia voluntaria, el empleado no tiene derecho a prestaciones sociales ni a cotizar en la seguridad social.
Es recomendable consultar la legislación laboral vigente en cada país para conocer los detalles específicos sobre la excedencia y los derechos y obligaciones que implica.
ex-ce-den-cia La palabra excedencia tiene 4 sílabas.
¿Dónde tiene acentuación excedencia?
Tiene su acento prosódico (sin tilde) en la sílaba: den Tipo de acentuación de excedencia: Palabra grave (también llana o paroxítona). Posee diptongo creciente ia.
Cantidad de letras, vocales y consonantes de excedencia
Palabra inversa: aicnedecxe Número de letras: 10 Posee un total de 5 vocales: e e e i a Y un total de 5 consonantes: x c d n c
¿Es aceptada "excedencia" en el diccionario de la RAE?
