La situación pasiva se refiere al estado de una persona que ha dejado de desempeñar activamente su trabajo o función, ya sea por cesantía, jubilación, excedencia o retirada de servicio.
En este contexto, la persona no participa en actividades laborales regulares, lo que puede implicar un cambio significativo en su rutina y en su relación con el entorno laboral.
Para entender mejor este concepto, es recomendable explorar también la definición de situación.
